煤矿行业一直是安全事故多发的范围，由于一般是在地下作业，所以一旦发生安全事故，大概就是毁灭性的伤害，即直接导致职员死亡。而根据大家中国的传统，一般会为死亡的家属办丧事，而有的家属为办得风风光光，就给事故死亡的职员大办丧事，因此有增加的成本，将直接影响事故责任人的赔偿负担。

一般地，法律上确定的丧葬费，一般包含运尸、火化、普通骨灰盒和一期骨灰存放等成本。并且，丧葬费将根据侵权行为地的丧葬费标准支付。

所以从目前法律的规定看，其实丧葬费中包括的成本是明确了的，假如安全事故中死亡职员的家属进行大办丧事的话，对此能拿到的成本也就有尸、火化、普通骨灰盒和一期骨灰存放等成本。超出这类成本的话，事故责任人可以拒绝赔偿。

具体而言，丧葬费中产生的以下成本事故责任人可以不予赔偿：

1、死者家属拒不实行有关部门限时殡葬决定而增加的成本，事故责任人可不予赔偿。

2、死者家属违反有关殡葬的规定，大办丧事增加的成本，事故责任人可不予赔偿。

当然，大办丧事而增加的成本可以不予赔偿，而以下的成本其家属可以积极倡导：

1、丧葬费；

2、死亡赔偿金；

3、被扶养生活活费；

4、近亲属因处置丧事产生的交通费；

5、近亲属因处置丧事产生的误工费；

6、精神损害抚慰金。

在实质中发生安全事故导致职员死亡，一般事故责任人对丧葬费、死亡赔偿金和被扶养生活活费会积极支付，而对于家属办理丧事导致的损失，或是就精神抚慰金等成本会不予赔偿，假如事故责任人拒绝这类合理合法赔偿的，建议可以在必要的时候积极走法律渠道。