国家住房公积金比率标准是多少

国家住房公积金比率标准为5%到12%，凡住房公积金缴存比率高于12%的，一律予以规范调整，不能超越12%；而最低缴纳比率则为5%。

住房公积金缴存基数也是影响缴纳金额的要紧原因。缴存基数按职工本人上一年度月平均薪资计算，且月平均薪资需根据国家统计局规定列入薪资总额统计的项目进行计算。

住房公积金月缴存额规定

找法网提醒，住房公积金的月缴存额，是职工和单位每月需要缴纳的金额。

1.这一金额的计算方法相对简单，即职工本人住房公积金缴存基数乘以职工住房公积金缴存比率，得出职工个人应缴纳的金额；

2.单位也需要根据相同的计算方法，为职工缴纳相应金额的住房公积金。这两部分金额相加，即为职工每月的住房公积金缴存额；

3.值得注意的是，单位为职工缴存的住房公积金，需要每月从其薪资中代扣代缴，并与单位自己的缴存金额一同汇缴到住房公积金管理中心的住房公积金专户内。

住房公积金缴存时限规定

住房公积金的缴存时限，是单位需要遵守的要紧规定。

1.依据有关规定，单位应当于每月发放职工薪资之日起5日内，将单位缴存的和为职工代缴的住房公积金汇缴到住房公积金管理中心的住房公积金专户内。

2.对于新参加工作的职工和新调入的职工，也有相应的缴存时限规定。新参加工作的职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金，而新调入的职工则从调入单位发放薪资当月开始缴存住房公积金。